Glavni Life HacksUčinkovite strategije, ki jih zagonski izvršni direktorji uporabljajo za povečanje svoje produktivnosti

Učinkovite strategije, ki jih zagonski izvršni direktorji uporabljajo za povečanje svoje produktivnosti

Life Hacks : Učinkovite strategije, ki jih zagonski izvršni direktorji uporabljajo za povečanje svoje produktivnosti

Pogosteje kot glavni direktor zahteva veliko časa in energije. Sedite v podjetju, ki se postopoma širi in morate dati vse, da ohranite stabilnost. O osebnem življenju pogosto izstopa razprava in to je težava. To je dolgoročna in kratkoročna težava, saj produktivnost nikoli ni tako stabilna, kot bi želeli.

Če bi se vedno znova delali isto, boste postali manj produktivni. Poskrbimo lahko le za omejeno količino misli, nalog in ciljev naenkrat, in to pozabijo mnogi sveži direktorji. Ne morete biti odgovorni za naložbe, prodajo, najem, trženje in vodilne. Morate se držati tistega, v čemer ste najboljši, in to bi moralo organizirati vaše življenje in vaše podjetje na najboljši možni način.

Uspešni ljudje imajo skupno eno veliko stvar: vsi imajo proizvodne navade. John Chambers je predsednik uprave Cisca. Vsakokrat po sestanku ima zelo nenavadno rutino kopanja. Pravi, da ta ritual "izboljša njegovo storilnost in mu pomaga razbistriti um".

Med današnjo objavo smo zbrali nekaj nasvetov o produktivnosti, ki so nekoliko manj nenavadni, vendar bi vas vseeno lahko presenetili. Uspeh pušča namige in vsi, ki so dovolj pametni, da sledijo namigom in počnejo, kar počnejo drugi uspešni ljudje, bodo sčasoma imeli koristi od uspeha, ki so ga iskali. Pojdimo prav do tega:

Anna Watson, izvršna direktorica SuperiorPapers

Anna je ena od soustanoviteljic ene najbolj profesionalnih storitev pisanja po vsem spletu. Študenti lahko naročijo eseje, disertacije, urejanje in lektoriranje, vse delo pa opravljajo profesionalni pisci z vsega sveta. Podjetje je hitro raslo in tako so se razvile tudi Anine odgovornosti.

  • Ostanite v dobri zdravstveni kondiciji. Vzpostaviti morate pozitivne navade in se jih za vedno držati. Vadba, zdrava hrana in aktiven življenjski slog so ponavadi uspešni ljudje. Medsebojno razmerje med poklicnim in zasebnim življenjem morate uravnotežiti in po vsakem napornem dnevu morate imeti učinkovite noči spanja.
  • Zjutraj gradite zagon. Vsaka hitra zmaga v zgodnjih urah vam bo pomagala lepši dan. Ravni vaše samozavesti se izboljšajo, izboljšala se bo tudi vaša sposobnost za reševanje težjih nalog.
  • Prednostno uporabite orodje. Digitalna orodja so trenutno izjemno priljubljena, in to zato, ker so resnično koristna. Kljub temu pa se ne bi smeli pretiravati z veliko njih. Držite se tistih, ki dosežete največ rezultatov in odpravite tisto, kar zapravlja vaš čas.

Mikael Cho, izvršni direktor Unsplasha

Mikael je uspešno predstavil zagonsko podjetje Unsplash, ki se osredotoča na pošiljanje najboljših fotografij z visoko ločljivostjo naravnost v nabiralnike ljudi. Spletno mesto zdaj prejme več kot milijardo edinstvenih ogledov fotografij vsak mesec.

  • Avtomatizacija je ključna. Če ste dobri v nečem, nehajte skrbeti, kaj niste. Osredotočite se na svoje prednosti in pomanjkljivosti dodelite ali avtomatizirajte.
  • Zapišite vse. Vaše misli, ideje, načrti, cilji, zasuki ... vse to bi morali zabeležiti. To je najboljši način, da imate glavo čisto in ostanete osredotočeni na sprejemanje pomembnih odločitev.
  • Zavestno prekinite svoje bodoče odvračanja. Moramo se zavedati svojih motenj. Za vsakega od nas so različni, pa vendar obstajajo. Kot generalni direktor vas preprosto ne more odvrniti od dela. Če ste se motili, kaj pričakujete od svojih zaposlenih? Zato blokirajte obvestila, utišajte telefon in naredite vse, kar morate storiti, da ohranite fokus.

Matt DeCelles, soustanovitelj William Painter

We ve smo Matta vprašali o njegovih najboljših nasvetih o produktivnosti. Njegov odgovor je bil preprost: vedno delaj, kar imaš rad, in nikoli ne boš delal dneva v življenju. Verjamem, da je to citat nekoga drugega, če pa mu to uspe, bi to moralo delovati tudi mnogim od nas. Še več, delil je:

  • Prenesite vse, kar vas moti in zapravlja vaš čas. Kadarkoli se zataknete, morate hitro spoznati, da se bo nekdo drug odlepil v nekaj minutah. Najti morate nekoga, ki zmore, da se lahko vrnete in se osredotočite na tisto, kar je pomembno za vaše podjetje.
  • V jutranjih urah opravite najpomembnejšo nalogo. Postavite prednost tako, da jasno veste, kaj je tisto, kar morate storiti jutri. Začnite zgodaj, sveže in to do sredine popoldneva. Počutili se boste odlično, močno in motivirano.
  • Izkoristite opombe po objavi, da spremljate svoje tri najpomembnejše naloge. Te opombe lahko uporabite za natančen pregled dnevnega seznama opravil.

Auren Hoffman, direktor podjetja SafeGraph

Auren Hoffman je zelo uspešen podjetnik, ki je že začel in prodajal okoli 5 velikih podjetij. Njegova podjetniška energija je neverjetna. Izjavil je, da nikoli ne bo ustavil svojega osebnega in poklicnega razvoja. Evo kaj se lahko naučimo od njega:

  • Kakovost nad količino. Vedno naredite manj stvari, hkrati pa jim dodajte več kakovosti. Če naredite 10 stvari površno, bo nekdo, ki je naredil eno veliko stvar, dobil več. Poleg tega morate dobro načrtovati svoje ukrepe in se držati rokov.
  • Nauči se reči NO . Zameti so povsod in vsi si želijo del vas. Vi ste direktor, ne morete si privoščiti vseh. Vedno presodite, ali je vabilo res vredno vašega časa. Če je odgovor ne, je svetoval, da ga spustite in se vrnete na delo.
  • Izogibajte se večopravilnosti. Dokazano je, da je izvajanje enotnih nalog veliko učinkovitejše od večopravilnosti, vendar ljudje tega dejstva ignorirajo. Če si te multitasker, vsekakor morate razmisliti o spremembi te navade.

Vzeti

Direktor je vedno oseba, ki je odgovorna za dobro počutje svojega podjetja. Rast vašega podjetja je nekako sorazmerna z vašo zmožnostjo rasti samega sebe. Tako osebno kot profesionalno. Slabi direktorji nikoli ne bodo navdihnili svojih zaposlenih. Začnite izkoristiti zgornje nasvete in dovolite, da vaše podjetje izkoristi svoje večje prizadevanja za izboljšanje.


Kategorija:
7 razlogov, zakaj ne smete nikoli obupati
6 razlogov, zakaj se večina ljudi ne boji ljubezni